#LID#Условия современного рынка труда ставят перед компаниями ритейла серьезные вызовы – это и жесткая конкуренция, и привлечение Y и Z поколения, и постоянное развитие технологий рекрутинга персонала. Все это заставляет искать нестандартные подходы к привлечению, удержанию и мотивации персонала. На деловом завтраке спикеры-представители ведущих российских и международных компаний поделятся практическим опытом управления персоналом в розничном бизнесе.
Ключевые пункты программы:
1. Мастер-класс
Тим Аккерманн, Global Head of Talent Acquisition & Experience, Lidl (Германия), расскажет о том, как повысить эффективность HR для целей реализации бизнес-стратегии и поддержки цифровой трансформации.
2. Спецдоклад
Дмитрий Лихов, руководитель направления антикоррупционной политики и внутренней безопасности, О’КЕЙ, поделится практическим кейсом о взаимодействии подразделений HR и службы безопасности. Дмитрий расскажет, какова роль HR при проведении служебных расследований, как выстроить кроссфункциональное сотрудничество при работе дисциплинарного комитета, какие возникают основные препятствия на пути совместной работы и возможные шаги для решения сложных ситуаций.
Среди спикеров мероприятия:
По вопросам участия в конференции, возможностей выступления и спонсорской поддержки обращайтесь по телефону: +7 (495) 971-92-18 или по электронной почте events@cfo-russia.ru
Facebook: https://clck.ru/FUPAB Стоимость участия уточняйте на сайте: https://clck.ru/FUcSw
Рубрики: Новости/Мероприятия В «Ленте» рассказали о предложении «Магнита» выкупить всю сеть за $1,8 млрдЯндекс.Маркет обновит сервис доставки